Gestão de Recursos Humanos

Gestão de recursos humanos tem por finalidade de selecionar, gerir e orientar os colaboradores na direção dos objetivos e metas da empresa.
É chamado recursos humanos ao conjunto dos empregados ou dos colaboradores de uma organização. Mas o mais frequente deve chamar-se assim à função que ocupa para adquirir, desenvolver, usar e reter os colaboradores da organização.
O objetivo básico que persegue a função de Recursos Humanos é alinhar as políticas de RH com a estratégia da organização.